在面试的时候，面试官经常问一下你的性格优缺点。其实醉翁之意不在酒，面试官并不是非常在意你有多努力上进，多追求完美，相对而言更想知道你对自身的认识，因为只有知道自己的缺点才能慢慢的改正。那具体面试问性格优缺点怎么回答？
回答一：自己性格急躁
“由于我性子比较急躁，喜欢把领导布置给我的工作，本来四天时间完成，我两天就把它搞定了。”这个看似很诚实的回答，但又因为把自己夸得天花乱坠，不免让人怀疑这不是缺点而是优点了，自然也不是非常满意这样的答案。
回答二：避重就轻
首先，你没必要把自己的缺点暴露无遗，这对你百害而无一利。老板是喜欢诚实的人，但他绝对不会喜欢傻子。因此，你要对考官回答出自己的缺点，只能避重就轻。如果你是开朗的，就回答性格稍显活跃。如果你是内向的，就回答与人相处稍欠大方主动。如果你是内外皆有，就回答自身性格太中庸，不鲜明。这或许是一种缺点。
回答三：如实回答缺点
人非圣贤，孰能无过？所以，在回答性格优缺点时，一定要如实回答，切记在回答过程中吹嘘自己，这样会让面试官更加反感的。如果没有被问到自己性格的优缺点，就不需要主动陈述自己的缺点，如果对方问到，就应如实回答。
最后关于面试问性格优缺点的几点回答思路，总结以下几点：1、不宜说自己没缺点，更何况人无完人；2、不宜把那些明显的优点说成缺点，你当面试官是傻子吗，没有判断力啊?3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点，自寻死路不可取；4、不宜说出令人不放心的缺点；5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。
